Virtuelle Teams führen – führen im remote Modus
Auch wenn sich viele das zurückwünschen: So wie früher in den command and control-Führungsmodus, gehen wir nicht mehr komplett zurück. Jetzt wo Teammitglieder aus Unternehmen und Projekten an unterschiedlichen Orten arbeiten, ist es Aufgabe der Führungskraft, ein Wir-Gefühl zu schaffen, dem einzelnen Mitarbeiter das Gefühl zu geben, ein wichtiger Teil des Ganzen zu sein. Diese soziale Kompetenz und Empathie ist auf Distanz aber schwieriger. Lernen Sie die wichtigsten Faktoren und Methoden dazu kennen.
Unsere Kurzformate haben zusätzlich folgenden Leistungsumfang:
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- Erfahrene praxisnahe Trainer & Coaches
- Eine offene und vertrauensvolle Atmosphäre für Wissensaustausch und Kommunikation
- Bei Vortragspräsentation erhalten Sie diese im Nachgang als pdf-Datei
Unsere Kurzformate finden alle in kleinen Gruppen statt, max. 12 Personen. Dadurch haben Sie die Chance, individuelle Fragen zu stellen und auch Themen oder Probleme aus dem betrieblichen Alltag mit einzubringen.
Hinweis: Sollte ein Termin ausgebucht sein oder Sie möchten einen Terminwunsch äußern, kontaktieren Sie uns gerne.
Redner
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Ulrich Steenken